+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

После прохождения обучения предприятие заставляет отработать три года

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Я работаю на иностранном предприятии на должности техника уже более 3 лет. Оформление договора на обучение работника за счет работодателя предполагает составление 2-х экземпляров в письменной форме. Перед этим выпускается соответствующий приказ и подписывается соглашение с учебной организацией. Если ученику еще не исполнилось 16 лет, то время его обучения и работы не может быть более 24 часов в неделю.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Увольнение без отработки

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Отработка работника после обучения

Повышение квалификации или повышение уровня образования зачастую необходимо для улучшения показателей рабочего процесса. С этой целью руководитель компании направляет сотрудника на учебу за свой счет. Кто будет возмещать затраты на обучение и что делать, если сотрудник увольняется? Работодатель принимает решение о том, что гражданину необходимо пройти обучение и предлагает ему следующий вариант: с работником заключается соглашение о том, что после прохождения учебы и получения всех необходимых документов он обязан отработать в компании определенное количество лет как правило, от 3 до 5 лет и взамен работодатель полностью берет на себя все расходы.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Это быстро и бесплатно! Запомнить меня Забыли пароль? HR new. Все проекты. Мобильные версии PDA Рассылки. Погода в Киеве. RSS-экспорт форумов. Связь с модератором. Написать модератору форумов. Популярные теги. А что в нем справедливого? Более того, ладно о справедливости, но как можно называть отработку - путем заключения трудового договора, возникновения трудовых правоотношений - способом исполнения гражданского договора?

Что за бредятина. Теплое с мягким смешали. Верховный Суд, блин. Добрый день. Я в году окончила УМСА, вышла на интернатуру, проучилась 1 год и ушла в декрет на 5 лет, затем в восстановилась и окончила интернатуру, сейчас вышла на работу и отработала пол года, могу ли я уволиться, согласно нынешних законов, работать в медицине не планирую, и якобы осталось работать 2.

Помогите пожалуйста. Нажмите здесь для регистрации]. Добрый день! Такое дело, в этом году закончил учёбу и защитил диплом бакалавра. Далее диплом не забирал, так как пошёл учиться на магистра по той же специальности. Сейчас решил, что после следующей сессии заберу документы из ВУЗа и не буду работать по специальности по этому и не хочу заканчивать. Так вот, такие вопросы: а на сколько помню, подписывал какой-то договор об отработке в августе года, действует ли этот договор на сегодняшний день?

После окончания интернатуры г поступила в ординатуру на 2 года, заканчиваю Должна ли я отработать 2 года по месту первичного распределения после института?

N Здравствуйте, я молодой специалист, работаю по распределению. И грозят ли мне какие либо штрафные санкции? Главврач грозит тем, что я должен буду вернуть деньги за интернатуру. Подскажите пожалуйста! Я год отработала после окончания интернатуры и написала заявление по собственному желанию в связи с переездом в другую местность. Но я выхожу замуж за гражданина другой страны. Закончила мединститут по специальности "педиатрия" в этом году,бюджет, получила направление на интернатуру в другую область в городскую больницу.

Вопрос изменения места прохождения интернатуры сказали решать через Министерство. Решили в чужом городе документы даже не подавать. В своем городе было гарантийное письмо, но облздрав отказал, так как место прохождения интернатуры должно было быть контрактным и для лечебников.

Поиски места прохождения интернатуры успехом не увенчались. В облздраве направляют в больницы, главврачи отказывают, так как типа -"нет мест", но по списку облздрава вакансии имеются. Каким образом законно пропустить этот год и не потерять возможность в следующем году начать обучение в интернатуре, не обязательно бюджет, хотя сейчас не разрешают контрактную форму бюджетникам?

Как избежать возможного иска о возмещении стоимости обучения? Что делать в такой ситуации, когда хочется учиться по месту жительства, но места не нашли надеюсь-пока? Я закончил мед. Закончил я его Стаття Добрый вечер! Сегодня написала на увольнение, заявление приняли - но не подписал глав. На что я им говорю - я готова вернуть сумму подъемных.

Как быть в такой ситуации? Действительно они правы? Они говорят что все законы принятые недавно касаются только выпускников медиков, а не тех которые уже работают в больнице?????? То есть я все-равно должна доработать этот несчастный 1 год и на меня эти новые законы не распространяются? Подскажите пожалуйста ваше мнение на этот счет Извините за беспокойство. Я отработала уже 2 года после интернатуры. В связи с изменениями в законе об 3-х летней отработке, я могу уволиться по собственному желанию без возмещения за учебу, интернатуру и подъемные?

Или подъемные все-таки придется возвращать? Заранее спасибо за ответ. Заканчиваю 2-й год интернатуры, на бюджете, целевик,но замужем за военным в другой от распределения области имею ли я право после выхода приказа "об отмене отработки для медиков" не отрабатывать? Заканчиваю 2-й год интернатуры, на бюджете,не целевик имею ли я право после выхода приказа "об отмене отработки для медиков" не отрабатывать? А тот факт, что приказ остается пока неизменным, имеет какое-то значение?

В году закончила мед. Могу ли я уволиться и не отрабатывать последующие 2 года без возмещения материальной компенсации? Отрабатываю первый год по распределению.

Добрый вечер,эти изменения распространяются на тех,кто уже работает -отрабатывает,тли только на будущих выпускников? Правительство освободило студентов-медиков от обязательной отработки [Только зарегистрированные пользователи могут видеть ссылки. У меня такая же ситуация. После колледжа отработал пол года и хочется свалить. Я понимаю что это не моё и работать с этими людьми у меня желания вообще нету. Здравствуйте, хотелось бы попросить консультации в следующих вопросах: я фельдшер учился на бюджете, проработал год, к новому году хотелось бы уволиться, нужно ли мне отдавать деньги за весь период обучения, за какой период нужно вернуть деньги?

Подъемные брал. Эти изменения действуют уже для работающих медиков, или только для будущих выпускников года? Добрый день, я окончила мед вуз в году , прошла 1 год интернатуры, потом ушла в декрет на 5 лет, остался 1 год интернатуры, можно ли его не заканчивать?

Заканчиваю 5 курс, в ВУЗе всех направляют на распределение на работу. Какие последствия ожидают меня в случае, если направят на работу в одну школу, но работать устроюсь в другую? Училась на бюджете. Как лучше выйти из данной ситуации? Здравствуйте такой вопрос: Если я закончил интернатуру до принятия законопроекта об освобождении от отработки 3 года, и проработал год, действует ли в моем случае старый закон и нужно отработать еще 2 года прежде чем сменить место работы, или я уже могу спокойно увольняться и перейти на то место работы куда хочу??

У меня такой вот вопрос: студентка 5 курса мед института. Хотелось бы закончить 6 курсов, забрать диплом,а на интернатуру не выйти! Связано это с тем, что семья живет в России. Хочу проходить интернатуру там. Как мне быть? Могу ли я так сделать? Или на меня все равно подадут в суд?

Как вести себя на распределении в следующем году? Сразу заявить, что не хочу распределяться или скрыть и просто не выйти на интернатуру? Мобильная версия Контакты Реклама Правила использования материалов Все проекты. Запомнить меня. Трудовые правоотношения.

Как обойти закон об обязательной отработке в течении 3 лет после окончания ВУЗа. А закон об обязательной отработке еще действует? Я преподаватель прочтите как уволили меня в правовом поле или нет я вам буду благодарна и есть ли смысл вести борьбу Высшую квалификационную коллегию судей , г.

Москва, ул. С решением Канского городского суда и Определением Красноярского краевого суда не согласна, считаю их незаконными. Согласно ст. Такими существенными нарушениями являются следующие нарушения: 1 Судом не была выяснена действительная воля Истицы при подписании срочного трудового договора.

Удержание при увольнении за обучение

Запомнить меня Забыли пароль? HR new. Все проекты.

Главная - Глава Ученический договор Работодатель - юридическое лицо организация имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

Повышение квалификации или повышение уровня образования зачастую необходимо для улучшения показателей рабочего процесса. С этой целью руководитель компании направляет сотрудника на учебу за свой счет. Кто будет возмещать затраты на обучение и что делать, если сотрудник увольняется? Работодатель принимает решение о том, что гражданину необходимо пройти обучение и предлагает ему следующий вариант: с работником заключается соглашение о том, что после прохождения учебы и получения всех необходимых документов он обязан отработать в компании определенное количество лет как правило, от 3 до 5 лет и взамен работодатель полностью берет на себя все расходы.

После прохождения обучения предприятие заставляет отработать три года

Отзывов о юристах за 24 часа. Работодатель обучение трудовой договор. Похожие темы Трудовой договор с работодателем Трудовой договор работодатель работник Расторжение трудового договора работодателем Трудовой договор обязанности работодателя Трудового договора по инициативе работодателя. Закончила медицинский институт, устроилась на работу терапевтом. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно! Повышение квалификации или повышение уровня образования зачастую необходимо для улучшения показателей рабочего процесса. С этой целью руководитель компании направляет сотрудника на учебу за свой счет.

Трудовой Кодекс - ТК РФ - Глава 32. УЧЕНИЧЕСКИЙ ДОГОВОР

Повышение квалификации или повышение уровня образования зачастую необходимо для улучшения показателей рабочего процесса. С этой целью руководитель компании направляет сотрудника на учебу за свой счет. Кто будет возмещать затраты на обучение и что делать, если сотрудник увольняется? Работодатель принимает решение о том, что гражданину необходимо пройти обучение и предлагает ему следующий вариант: с работником заключается соглашение о том, что после прохождения учебы и получения всех необходимых документов он обязан отработать в компании определенное количество лет как правило, от 3 до 5 лет и взамен работодатель полностью берет на себя все расходы.

Автор законопроекта уверен, что недопустимо тратить бюджетные деньги на обучение людей, которые потом как специалисты оказываются стране не нужны. Читайте по теме Выпускникам вузов хотят дать законодательные гарантии трудоустройства.

Повышение квалификации или повышение уровня образования зачастую необходимо для улучшения показателей рабочего процесса. С этой целью руководитель компании направляет сотрудника на учебу за свой счет. Кто будет возмещать затраты на обучение и что делать, если сотрудник увольняется? Работодатель принимает решение о том, что гражданину необходимо пройти обучение и предлагает ему следующий вариант: с работником заключается соглашение о том, что после прохождения учебы и получения всех необходимых документов он обязан отработать в компании определенное количество лет как правило, от 3 до 5 лет и взамен работодатель полностью берет на себя все расходы.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Доброго дня! Что я могу сделать если меня обманут при покупке видеокарты на ОЛХ. Ведь её исправность на глаз определить нельзя надо втыкать в ПК.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Лучший способ уволиться с работы -- Лариса Парфентьева

.

.

От того, насколько грамотно вы оформите раньше, чем отработал свое обучение.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. corsausys1978

    Это же Полиция такая пишет явку с половином